看護師の平均年収はいくら？初任給と月給の目安を解説

看護師は資格職の中でも給与水準が比較的高い職種とされますが、「平均年収」とひとくくりにしても、夜勤の有無や勤務先の規模、地域によって金額は大きく変わります。ここでは公開統計をもとにした目安と、初任給を見るときの注意点を整理します。

看護師の平均年収の目安

厚生労働省の賃金構造基本統計調査などをもとにすると、看護師の平均年収は約480万〜520万円程度が一般的な目安として紹介されることが多いです。月額で見ると、賞与を除いた「きまって支給する現金給与額」は約33万〜36万円前後、これに年間賞与（約80万〜100万円程度）が加わるイメージです。

ただし、これは夜勤を含む病院勤務者を中心とした平均で、クリニックなど夜勤のない施設では年収300万〜400万円台になることもあります。

初任給の目安

新卒看護師の初任給（基本給ベース）は、公開されている調査ではおおむね20万円台前半〜半ば（約22万〜25万円程度）が目安とされることが多いです。ここに夜勤手当や諸手当が加わると、月の支給額はさらに上がります。

• 病院（夜勤あり）：基本給に加えて夜勤手当が毎月数万円単位で加算されることが多い
• クリニック・介護施設（夜勤なし）：基本給に近い水準で、その分年間収入は抑えられやすい
• 大学病院・公的病院：基本給はやや抑えめでも、賞与や諸手当が手厚い傾向

数字を見るときの注意点

看護師の給与は、出典によって集計方法が異なる点に注意が必要です。

• 調査の定義差：賃金構造基本統計調査は「きまって支給する現金給与額＋年間賞与」で算出するのに対し、民間調査はモデル賃金や基本給のみを集計している場合があります。当サイトの参考値でも、大学卒 約262,300円／月、高校卒 約207,300円／月といった水準を示していますが、これは全職種の新卒水準であり、看護師の初任給とは前提が異なります。
• 夜勤手当の扱い：月4〜5回の夜勤で月3万〜5万円程度が加わることもあり、基本給だけでは比較できません。
• 地域・施設規模：都市部の大規模病院ほど高め、地方や小規模施設では低めになる傾向があります。

産労総合研究所の調査のように、一律のモデル賃金として集計した数値（大学卒 約250,880円、高校卒 約211,814円など）と、実際のオファー額は一致しません。施設ごとの個別条件を必ず確認してください。

まとめ

看護師の平均年収は約480万〜520万円前後、月額では約33万〜36万円＋賞与が目安です。初任給は約22万〜25万円程度から始まり、夜勤手当の有無で大きく変わります。数字はあくまで公開統計に基づく目安であり、施設の個別条件や調査定義によって幅がある点を踏まえて比較しましょう。